正处级领导干部任职资格初始提名人选简介

（按姓氏笔画排序）

    王加青，男，1970年9月出生，中共党员，在职大学学历，1989年7月参加工作，现任区卫生局副局长、党委委员。
    2007年以来工作总结：近三年来，卫生监督所被评为“山东省卫生监督工作先进集体”，本人被评为“市食品安全监管先进个人”。一是加强自身政治业务修养，提高领导和驾驭能力。加强政治理论、行政管理理论和卫生业务理论学习，保持坚定的政治信念，在思想和言行上始终与上级党组织保持一致。撰写的《李沧区“五小”单位调研报告》等多篇文章在省市交流并发表。二是狠抓内部管理，创新工作机制，提高依法行政水平。健全工作机制、流程，提高卫生执法工作质量和效率；在全市率先实施了“卫生监督进社区”工程、“餐饮业卫生监督公示”制度和“美容美发业量化分级管理”制度，连续三年承办了市级现场会。近三年来，在全市业务考核中，我区卫生执法工作连续三年名列第一。三是加强队伍建设，提高卫生执法队伍素质。单位的行政处罚案卷连续三年被评为“青岛市十佳案卷”。四是加强民主集中制建设和廉政建设，不断促进卫生监督文明行业建设。认真执行民主集中制和政务公开制度，积极开展行风承诺、督查、评议，不断提高工作的透明度和廉政建设水平。三年来，所内实现了行政效能和作风建设零投诉，在全市民主测评中，单位均名列行业前茅。

    毕志坚，女，1966年7月出生，中共党员，中央党校在职大学学历，1987年12月参加工作，现任浮山路街道党工委副书记、人大工作室主任(正处级)。
    2007年以来工作总结：本人担任浮山路街道党工委副书记、人大工作室主任。分管党建、精神文明及宣传、群团、人大等工作，负责相关社区的信访、安全生产、拆迁等工作。2008、2009年被评为市三八红旗手，2009年考核为优秀等次。一是政治素质和理论水平不断提高。作为街道党工委班子成员，坚决贯彻上级党组织和街道党工委的要求，服从党工委领导，努力维护班子团结。认真学习党的路线方针政策，学习法律文史管理科技知识，坚持理论与实践相结合，不断提高理论指导实践的能力。二是分管工作不断取得新成绩。坚持从基层基础工作做起，主动作为，扎实工作，紧密结合上级要求和辖区实际，创造性地理清思路，加大落实力度，分管工作不断取得新成绩。街道先后被评为市级文明单位、市三八红旗集体、市统一战线工作先进集体、市科普社区通工作先进集体、市送温暖工作先进单位、区先进街道人大工作室等多项荣誉称号。三是基层经验和群众工作能力不断提高。用心倾听群众呼声，带着较强的事业心责任心和工作热情，大胆触及矛盾，耐心细致地做好群众工作，取得了明显成效。本人的缺点和问题主要表现在理论学习的水平、开拓创新的意识以及攻坚克难的能力等方面有所欠缺，决心在今后的工作中努力加以改正。

    李宪和，男，1965年5月出生，中共党员，省委党校在职大学学历，1986年7月参加工作，现任兴城路街道党工委副书记、人大工作室副主任。
    2007年以来工作总结：一是是注重履职能力的提升。工作中，突出重点、集中精力抓落实，合理配置工作力量，加强上下协调配合，形成工作合力，09年根据部署组织对某企业公司领导班子的考察，历时两个多月入户走访近千名党员群众，掌握了情况促进了支部工作建设，圆满完成工作。二是注重扎实工作作风的培养。工作中注重培养扎实的工作作风，不计个人得失，不做表面文章，直面工作难点，不回避矛盾，深入细致地解决突发问题。在分管信访工作中，协助单位主要领导处置某企业总公司群体上访事件，年均接访达70余次，深入了解，妥善处置，未发生越级上访事件，维护了辖区的稳定。拆迁工作中，深入群众认真做好居民工作，做好领导的参谋助手，敢于冲在一线，协调区有关部门做好强拆工作。三是注重工作上的创新。针对街道的特点创造性的开展工作，在分管街道内部审计工作中，开展了对社区加强内部审计工作。规范了社区的行为，完善了制度，08年被评为“全省内部审计工作先进单位”。四是注重自律提高自身修养。认真落实党风廉政建设责任制，不断加强自我约束，严格执行廉洁自律有关规定，未发生违法违纪问题。

    陈兴泉，男，1971年12月出生，中共党员，大学学历，1997年7月参加工作，现任区政府办公室副主任、区信访局副局长。
    2007年以来工作总结：三年来，本人始终遵循立足本职、围绕中心、服务大局、搞好政务的原则，较好地完成了分管工作和领导交办的各项任务，多次被省市区评为先进个人等称号，多次荣获三等功。按照 “用心、要好、严细、自律”的八字要求，认真抓好本职工作。用心组织好历次会议，把关好政府文件的签发及流转工作，进一步规范程序，提高了工作质量和水平。加强政务信息报送，通过健全网络、办好刊物、完善制度、打造平台，确保了信息工作的快捷畅通。创新调研形式，有针对性地深入基层，围绕全区发展战略及产业布局研究、“两帮两促”、“招商引资年”、城市管理、“两改”推进等重点工作，组织撰写了一批有价值的调研材料，并高质量完成了《政府工作报告》和各类会议领导讲话材料。完成了建区以来首部《李沧区志》，编写了《李沧大事记》、《村庄简志》等一批志书。全方位做好后勤保障工作，精心做好国家、省市及兄弟区市来我区的每次接待活动。另外，按照“三上”、“三要”的要求，围绕全区大项目推进，积极做好对上协调，加快文件的跟踪；协调市新闻媒体做好区主要领导各类访谈。在做好工作的同时，注意加强学习，注重廉政建设，严格规范行为，不断提高自身综合素质和服务水平。

    高正波，男，1970年9月出生，中共党员，省委党校在职研究生学历，1992年7月参加工作，现任虎山路街道党工委副书记、人大工作室副主任。
    2007年以来工作总结：一是综合协调，当好参谋助手。组织在《山东组工》等省级简报发表信息20余篇，调研信息工作连续三年在全市位于前列，全市调研信息工作经验交流会在我区召开。跟踪市、区考核内容，协调重点工作目标进度，促进部内工作有序开展。二是注重创新，提高基层党建水平。在全区率先开展社区干部素质提升计划，设立“季度讲坛”，推行干部“横挂”和“下派”。在辖区8个城市社区与8个村改居社区开展结对共建，共向城市社区帮助款物约12万余元。在学习实践活动中，开展“四比四看”活动，建设“党情关怀”等八大民生平台，区委主要领导做出肯定性批示，全区转发经验做法。三是以人为本，增强工作科学性。实施“和谐身心工程”，青岛日报、早报纷纷宣传报道。辖区共有9个单位被评为省级文明单位、市级文明单位标兵等荣誉称号。高标准建设党员服务中心，经验被省《基层组织建设工作简报》介绍。深化“聚力惠民”工程，组织恳谈日等活动，为群众解决问题百余件。推动机关效能建设。制定下发干部问责制、强化工作纪律等文件制度，区委主要领导给予批示肯定。建立周五机关学习论坛，开展“情铸虎山”服务品牌创建，2009年，街道被评为省级文明单位。

    戚晓清，男，1971年3月出生，中共党员，省委党校在职研究生学历，1993年7月参加工作，现任区委办公室副主任。
    2007年以来工作总结：一是做好调研。围绕影响李沧发展的深层次问题，开展基础性、前瞻性、战略性调研。2009年参与了李沧新的发展思路和新的李沧精神的调研论证，为区委制定“拥湾枢纽、生态商都”发展定位和“一极两轴三区四带”战略布局做了大量工作，这一理论成果得到了省委常委、市委书记阎启俊同志的肯定性批示。二是采编信息。2008年以来，共上报市委信息2600余篇，其中被省委办公厅《山东信息》和《今日信息》采用6篇；被市委办公厅《青岛信息》采用214篇，《信息专报》采用32篇，市领导批示16条；编发《李沧信息》118期、《信息快报》599期、《呈阅件》30期、《工作情况交流》32期，区领导批示24条。三是规范办文。2008年以来，按照文字严密、程序合理、办理快捷的要求，全年处理中央、省、市、区各类文件2000多件，制发区委及区委办文件560余件，办理领导批示件520余件，人民来信160余件，为党委各项政策措施的贯彻落实发挥了重要作用。四是周密办会。围绕规范会议形式，控制会议数量、规格和规模，提高会议质量和效能，不断加强会议管理和服务，提高精细化水平。2008年以来，共承办各类会议200余次，发挥了以会辅政的作用。